一封来自审查院的谢谢信
时间：2015-01-26
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“贵公司在生产使命重，，，，，，职员主要的情形下，，，，，，绝不犹豫地向我院伸出援助之手……对此，，，，，，我院党组向贵公司及列位向导体现衷心的谢谢。。。。。。 。。”1月16日，，，，，，集团人力资源总监王万红收到了一封来自招远市审查院的谢谢信。。。。。。 。。信中，，，，，，招远市审查院对近年来4001百老汇集团选派优异员工协助审查院事情体现谢谢，，，，，，并对选派事情职员的营业素质、事情作风体现了充分的一定。。。。。。 。。
近年来，，，，，，招远市审查院为相识决人少案多，，，，，，影响正常事情的突出问题，，，，，，提出向4001百老汇集团借调职员资助事情，，，，，，集团人力资源部在经由主要向导的指挥后，，，，，，在全公司规模内筛选切合审查院事情要求的优异员工，，，，，，先后选派7人到审查院协助事情。。。。。。 。。别的，，，，，，集团人力资源部还选派8名法学专业员工到招远市法院协助事情。。。。。。 。。集团公司很是关注外派审查院、法院职员的小我私家生长，，，，，，集团人力资源部为他们建设了完善的外派交流职员管理档案，，，，，，制订了信息报送和考评系统，，，，，，每半年组织一次定向考察，，，，，，并不准时召集全体外派在审查院、法院的同事，，，，，，召开座谈会谛听各人的事情汇报，，，，，，对选派职员的事情定位和职责举行明确，，，，，，安排安排下一步事情。。。。。。 。。
通过这种交流与合作，，，，，，不但为企业员工提供了更辽阔的平台，，，，，，综合素质获得进一步提升，，，，，，并且有用缓解了相关单位用人主要的时势，，，，，，同时也建设了优异的司企合作关系。。。。。。 。。
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